Persyaratan & Cara Melamar Kerja di Bank Bukopin Terbaru - Bank Bukopin menfokuskan diri terhadap segmen UMKMK, sekarang ini sudah tumbuh & berkembang jadi bank yg masuk ke group bank menengah di Indonesia dari sudut aset. Seiring bersama terbukanya peluang & peningkatan kapabilitas melayani kepentingan masyarakat yg lebih luas, Bank Bukopin sudah mengembangkan usahanya ke segmen komersial & konsumer. Ketiga segmen ini adalah pilar bisnis Bank Bukopin, bersama layanan dgn trik konvensional ataupun syariah, yg didukung oleh system pengelolaan dana yg optimal, kehandalan tehnologi berita, kompetensi sumber daya manusia & praktek tata kelola perusahaan yg baik. Landasan ini mengijinkan Bank Bukopin melangkah maju & menempatkannya serta sebagai satu buah bank yg kredibel.
Berkantor pusat di Gedung Bank Bukopin, Jl MT Haryono Kav 50-51 Jakarta Selatan, operasional Bank Bukopin sekarang ini ini didukung oleh lebih dari 425 outlet yg menyebar di 22 propinsi di semua Indonesia yg membuka dengan trik real time online. Bank Bukopin serta sudah membangun jaringan micro-banking yg dikasih nama “Swamitra”, yg saat ini berjumlah 543 outlet, yang merupakan bentuk acara kemitraan bersama koperasi & Dinas keuangan mikro. Bank Bukopin didirikan pada tanggal 1 Juli 1970, terhadap awal mulanya dikenal yang ialah Bank Umum Koperasi Indonesia. Pada 1989, perusahaan berganti nama jadi Bank Bukopin. Sesudah Itu, pada 1993 status perusahaan beralih jadi perseroan terbatas.
Penempatan : Semua Indonesia
Kualifikasi :
Laki Laki
IPK minimal 3.0
Memiliki pengalaman kerja di Kantor Akuntan Publik Minimal 2 tahun
Usia Maksimal 27 th
Bahasa Inggris Baik
Bersedia ditempatkan di seluruhnya kantor cabang Bank Bukopin
2. STAF LEGAL
Bertanggung jawab dalam laksanakan beragam aktivitas terkait :
Proses pemberian fasilitas credit / BG / LC berikut perubahannya di sektor legal credit untuk memastikan dihasilkannya analisis / pernyataan yuridis yg cocok ketetapan, berjalannya gerakan komite credit / remedial, verifikasi offering letter terkait pemberian sarana credit / BG / LC berikut perubahannya, juga terlaksananya pengikatan credit dan/atau pengikatan jaminan dengan cara sempurna.
Proses pembukaan Rek. nasabah buat memastikan bahwa pembukaan Rek. dilakukan cocok dgn persyaratan, ketentuan, & mekanisme yg berlaku.
Penempatan : Jabodetabek
Kualifikasi :
Laki Laki
IPK minimal 2.7
Usia Maksimal 27 th
Memiliki pengalaman kerja
3. STAF PROGRAMER
Bertanggung jawab dalam penanganan kepada permasalahan yg muncul kepada pemakaian Technologi Informasi & dalam lakukan kegiatan-kegiatan yg terkait dgn pengembangan penerapan & pelaksanaan dokumentasi penerapan usaha sesuai dgn kepentingan pengguna, buat meringankan kelancaran operasional satuan business, satuan operasi, ataupun satuan pendukung yg terkait.
Penempatan : Kantor Pusat
Kualifikasi :
Pria/Wanita
Fresh Graduate (diutamakan berpengalaman)
IPK Minimal 3.0
Usia maksimal 27 thn
S1 Teknik informatika, Matematika, Statistik
Memiliki wawasan di sektor IT seperti : Bahasa pemrograman seperti Java,.Net, PHP
4. STAF PENGELOLAAN TEKNIKAL system
Bertanggung jawab dalam factor mengelola jaringan & server (termasuk serta pemenuhan permintaan serasi Katalog Layanan TI / Service Catalogue & penanganan problem terkait jaringan & server yg dieskalasi dari Sektor Dukungan & Layanan TI) buat menentukan bahwa jaringan & server beroperasi dengan optimal
Penempatan : Kantor Pusat
Kualifikasi :
Pria/Wanita
Fresh Graduate (diutamakan berpengalaman)
IPK minimal 3.0
D3/S1 seluruhnya jalur
Usia Maksimal 27 th
S1 System Info
Memiliki wawasan di sektor IT seperti : Jaringan, Server
5.STAF ALIANSI Business dan System TI
Bertanggung jawab dalam merumuskan IT Quality Management Framework, menyusun & mengelola standar mutu TI serta mengukur kinerja tehnologi informasi utk tentukan terjaganya mutu tehnologi info dalam mendukung kelancaran operasional Bank.
Penempatan : Kantor Pusat
Kualifikasi :
Pria/Wanita
Fresh Graduate (diutamakan berpengalaman)
Pengetahuan Teknis TI, Perancangan system, Analisa usaha proses
IPK Minimal 3.0
Usia Maksimal 27 thn
S1 System Kabar, Technologi Berita, Ilmu Komputer, Matematika, Statistik
6.MARKETING BANKING OFFICER
Bertanggung jawab dalam lakukan penghimpunan dana nasabah (funding), penanganan keluhan nasabah & penyelesaian masalah nasabah sampai melakukan penjualan / promosi produk-produk funding buat mencapai target funding yg ditetapkan pun memberikan layanan yg baik pada nasabah prioritas.
Penempatan : Jakarta, Bekasi, Tangerang
Kualifikasi :
Pria/Wanita
Fresh Graduate
IPK minimal 2.4
D3/S1 seluruh jalur
Memiliki pengalaman kerja
Usia maksimal 35 th (experience)
7.ACCOUNT OFFICER
Bertanggung jawab dalam melaksanakan aktivitas – kegiatan utk mendapati nasabah (funding & lending), lakukan proses credit(termasuk juga pengajuan proposal calon debitur, perpanjangan sarana credit, pemantauan alat credit berjalan, penagihan & langkah restrukturisasi credit jika digunakan) & proses penempatan dana guna mencapai target pertumbuhan volume transaksi & business yg ditetapkan
Penempatan : Jakarta, Bekasi
Kualifikasi :
Pria/Wanita
Fresh Graduate
IPK Minimal 2.5
Analisa baik
S1 seluruh jalur
Usia maksimal 35 th(experience)
Persyaratan Umum :
Bertanggung jawab.
Memiiliki interpersonal skill yg baik.
Memiliki integritas yg baik, tunduk aturan, & berkomitmen tinggi.
Memiliki orientasi yg kuat pada nasabah.
Memiliki keinginan yg kuat buat menggali ilmu & bekerja utk mencapai hasil sebaik-baiknya.
Mampu bekerja dalam tim ataupun bekerja dgn target individual.
Kandidat tak sempat diberhentikan dengan cara tak hormat dari Lembaga atau Tubuh Hukum Pemerintah ataupun Swasta.
Memiliki surat keterangan berkelakuan baik dari kepolisian.
Sehat dengan cara jasmani & rohani : tak buta warna baik partial ataupun keseluruhan, bebas dari pengaruh narkotika & zat aditif yang lain.
Untuk anda yang memenuhi kualifikasi diatas cepat Kirim Lamaran, CV, Photo Copy Ijazah, Poto Copy Transkip nilai, Foto Copy SKCK,
dan Photo teranyar ke :
Sumber Daya Manusia PT. Bank Bukopin, Tbk Jl. Haryono MT. Kav. 50-51 Jakarta 12270
Atau email ke : rekrutmen@bukopin.co.id